인적자원개발 가치관의 명료화와 직업 선택에 대하여

인적자원개발 가치관의 명료화와 직업 선택에 대하여

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목차 1. RESEARCH OBJECT Ⅰ.「연구 본문」 결론 본문 1. RESEARCH OBJECT 사 실 예전부터 많이 들어온 말이다. 가치관. 사전적 정의로 따지면, 가치관이란 인간이 자기를 포함한 세계나 그 속의 어떤 대상에 대하여 갖는 평가의 근본적 태도나 관점(觀點). 즉, 옳은 것, 바람직한 것, 해야 할 것 또는 하지 말아야 할 것 등에 관한 일반적인 생각을 말한다. 그러나 시대가 변함에 따라 사람들이 실제 바라는 것은 더욱 다양해지고, 개인에 따라 요구하는 내용 또한 다르게 나타난다. 자신의 삶에서 스스로 애써 얻으려 하는 것, 평생을 바칠 만한 것을 생애가치라고 한다면, 직업을 통해 이루고자 하는 것을 직업가치라고 하는데, 이러한 생애가치와 직업가치를 찾지 못하고 방황하는 사람들을 많이 찾아 볼 수 있다. 만약 당신이 가치관이 정립되지 않은 상태로 삶을 살다가 자신의 내면에 간직해오던 삶의 가치 키워드 인적자원개발, 명료화, 직업, 가치관, 직업선택